什么是积分制管理
1、法律分析：开展党员积分制管理，坚持围绕中心、服务大局，分类指导、逐层推进，动态管理、注重实效，贴近实际、民主公开的基本原则，以推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织为出发点和落脚点，切实增强广大党员党性意识、责任意识，不断提高党组织创造力、凝聚力和战斗力。制定考评细则。
2、积分制在企业绩效管理方面是一个很好的工具，但它不能解决所有问题，解决企业绩效问题的前提也是积分管理体系设计合理，而且有相关的管理举措配套落地。
3、看起来如此简单的管理工具究竟隐藏着什么秘密？为什么这么多不同类型、规模、职能的社会团体都拜倒在石榴裙下？积分制管理解决了中国企业现实中的哪些混乱？积分制的诞生地军艺集团探讨这一独特的中国式管理现象。
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